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日常闲聊 337 0 6 小时前
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我们在加拿大做的这个项目,说实话有点像无头苍蝇,现在看到的这点成绩,不过是冰山一角罢了。
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你知道吗……这事儿疯狂到居然能成!人和人之间还没反应过来呢,AI已经把结果给人了——人与AI之间,谁又说得准下一步会怎样呢?
你看,这招可能对一些少数、比较特别的工作有点用,特别是那些小公司做的活儿,你有机会直接跟有点决策权的人聊上几句。但对大多数人来说,这招基本没戏。因为大多数岗位,不管你怎么“努力”找人沟通,最后都只是白忙一场。负责招人的那些人和系统,根本就不是跟你面对面打交道的。不过话说回来,如果你真能找到对的地方,这种线下接触的方式,可能比你在网络上瞎折腾要有效得多。尤其现在人工智能满天飞的年代,如果线下招聘重新吃香起来,我是不会感到意外的。
我就是想让一位前辈告诉我,我有没有那个胆量,敢不敢亲自去大城市的大公司申请工作然后他能开车带我去喝三杯马提尼,吃个午饭
我可不觉得这几件事有啥直接关系。ChatGPT确实挺会写简历的。但说到看简历,AI可能比人还厉害,而且更客观。哪怕整个求职市场都是扯淡,这话也照样成立。
所以你的建议有三分之二的概率会失败?
说实话,人工智能输出的东西挺平庸的。它可能对智商没到100的人有点帮助,但我觉得它产出的内容挺低端的,所以我用得非常谨慎,绝对不会让我的大脑“下岗”。
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